Рабочий ВНЖ в Германии

Германия открыта для «трудовой» иммиграции и, в отличие от множества стран Европы, приветствует иностранных специалистов. Существует список профессий, которые особенно востребованы — и для них существует отдельный тип визы D, на основании которой специалист может получить «Голубую карту» ЕС, предоставляющую большее число преимуществ, чем обычный ВНЖ. Однако если германский работодатель считает иностранца c любой другой квалификацией (соответствующего официальным требованиям) незаменимым кадром для своего предприятия и заключает с ним официальный контракт — он может подавать документы на рабочую визу. Как это сделать, читайте в этом разделе.

Особенности

Официальный контракт обязательное требование
ВНЖ продляется, пока действует контракт
Максимальный срок отсутствия в год
Время проживания учитывается при подаче документов на ПМЖ и гражданство

Плюсы и минусы

  • Официальная занятость в европейской стране с одним из самых высоких уровней заработной платы (в среднем €3771 по стране);
  • Преимущества социального обеспечения и здравоохранения;
  • Свободное перемещение по странам Шенгенского соглашения;
  • Дальнейшая возможность получения ПМЖ и гражданства.
  • Сохранение статуса временного резидента зависит от продления рабочего контракта;
  • Высокий уровень подоходных налогов.

Список документов

  1. 2 заполненные визовые анкеты с подписью заявителя;
  2. Загранпаспорт со сроком действия не менее 3 месяцев дольше предполагаемого срока пребывания в Германии (должен иметь не менее 2 пустых страниц и быть выдан не позднее 10 лет назад);
  3. 2 биометрических фотографии размером 3,5х4,5 см;
  4. Подтверждение наличия места проживания в Германии (договор аренды и т. д.);
  5. Биографические данные и диплом о высшем образовании;
  6. Действующая на территории Германии медицинская страховка;
  7. Пригласительное письмо от немецкой компании с указанием следующих деталей: цели пребывания; подробное описание обязанностей / обучения; заработная плата; продолжительность пребывания. В случае приглашения в Германию российской компанией — официальное письмо с указанием статуса занятости; продолжительности пребывания; заработной платой; указанием, какая компания (российская или немецкая) выплачивает заработную плату.
Все документы должны подаваться в оригинале, с 2 копиями.

Процесс оформления

  1. Заявления о выдаче национальной визы категории D могут быть поданы только по предварительной записи в визовом отделе зарубежного представительства Германии по месту жительства заявителя. Каждый заявитель должен отдельно записаться на прием (например, для семьи из трех человек необходимы три записи). Запись на подачу документов происходит через электронный сервис RK-Termin;
  2. После официального подтверждения о получении визы D, лично забрать ее в визовом отделе Генконсульства или посольства;
  3. Не позднее, чем через 3 месяца после прибытия в Германию по визе D ее необходимо конвертировать в ВНЖ — пластиковую биометрическую карту ВНЖ — Aufenthaltstitel.

Стоимость оформления

Оформление визы D в визовых отделах Генеральных консульств / Посольств Германии — €75. Оформление пластиковой карты ВНЖ (не позднее, чем через 3 месяца после въезда в страну по визе категории D) — €110.

Срок оформления

Официальный срок оформления национальной визы D cоставляет от 6 до 12 недель с момента подачи документов.

Иммиграционные консультанты

Savills в России - мировой лидер в области недвижимости и иммиграции. 600 офисов в 70 странах мира. Гражданство и ВНЖ за инвестиции в недвижимость